El envejecimiento poblacional y la falta de mano de obra joven obligan a repensar el futuro del trabajo: la automatización ya no es una amenaza, sino una necesidad económica y social
Japón se enfrenta a una severa escasez de mano de obra debido al rápido envejecimiento de su población y las estrictas políticas migratorias. Esta crisis se siente con particular fuerza en el sector servicios, especialmente en las tiendas de conveniencia (conbini) como FamilyMart y Lawson, que operan 24 horas y luchan por cubrir los turnos, sobre todo los nocturnos, dada la baja disposición de los japoneses a aceptar salarios altos para tareas repetitivas. La automatización se ha convertido en una necesidad operativa para mantener la infraestructura minorista del país.
McDonald’s en Japón flexibiliza su política de apariencia , en medio de una crisis laboral, permitiendo el uso de cabello de colores.
Japón ha introducido un gigantesco robot de 12 metros de altura diseñado para mantener su red ferroviaria en óptimas condiciones.
En medio de la escasez de mano de obra en Texas y EE. UU., se propone otorgar permisos de trabajo a inmigrantes indocumentados para llenar puestos vacantes. La medida busca aprovechar la contribución laboral de estos individuos y abordar las necesidades económicas del estado.
